28歳
CASE-0596
BEFORE
私立幼稚園・認定こども園
その他／教員歴6年
AFTER
公務員（行政職）
官公庁・自治体／1,001名〜
- 年収
- 415 → 485 万円
転職事例
幼稚園・認定こども園教員からの転職事例
幼稚園・認定こども園の教諭から転職した事例を集めたページです。給与水準が他の校種より低く、行事準備や書類作成の持ち帰りも多いことから、待遇改善を理由に動く人が目立ちます。転職後に年収がどれだけ上がったか、保育・教育業界に残った人と異業種に出た人の違いを見比べられます。
平均転職満足度
3.8
掲載事例数
13件
平均転職年齢
29.5歳
平均教員歴
7.5年
幼稚園・認定こども園の教員から民間企業等へ転職した13件の記録です。転職したときの平均年齢は29.5歳、教員として働いた期間は平均7.5年でした。年収は平均で431万円から465万円へ変わっています。内訳は、上がった人が10件、下がった人が3件、変わらなかった人が0件です。転職後の職種で多いのはキャリアアドバイザー（3件）、事務・バックオフィス（2件）、人事（1件）です。転職先の業界は教育・EdTech（5件）、人材（4件）、不動産（2件）の順に多くなっています。転職後の満足度は5段階で平均3.8でした。（2026年10月23日時点の集計）
退職した時期の内訳（回答13件）
年度末（3月末） 9件 年度途中 4件
多い転職後の職種
13 件の転職事例
条件を追加する
29歳
CASE-0572
BEFORE
私立幼稚園・認定こども園
その他／教員歴7年
AFTER
個人営業
不動産／101〜300名
- 年収
- 425 → 485 万円
24歳
CASE-0544
BEFORE
私立幼稚園・認定こども園
その他／教員歴2年
AFTER
事務・バックオフィス
不動産／51〜100名
- 年収
- 370 → 490 万円
33歳
CASE-0524
BEFORE
私立幼稚園・認定こども園
その他／教員歴10年
AFTER
キャリアアドバイザー
人材／101〜300名
- 年収
- 470 → 520 万円
26歳
CASE-0506
BEFORE
私立幼稚園・認定こども園
その他／教員歴4年
AFTER
人事
人材／51〜100名
- 年収
- 390 → 450 万円
35歳
CASE-0418
BEFORE
私立幼稚園・認定こども園
その他／教員歴13年・担任
AFTER
経理
医療・福祉／101〜300名
- 年収
- 490 → 390 万円
28歳
CASE-0419
BEFORE
私立幼稚園・認定こども園
その他／教員歴6年・担任
AFTER
広報
教育・EdTech／51〜100名
- 年収
- 415 → 445 万円
26歳
CASE-0314
BEFORE
私立幼稚園・認定こども園
その他／教員歴4年・担任
AFTER
キャリアアドバイザー
人材／51〜100名
- 年収
- 390 → 440 万円
31歳
CASE-0315
BEFORE
私立幼稚園・認定こども園
その他／教員歴9年・担任
AFTER
経営・事業企画
教育・EdTech／101〜300名
- 年収
- 445 → 525 万円
38歳
CASE-0316
BEFORE
私立幼稚園・認定こども園
その他／教員歴16年・担任
AFTER
学校事務・学校法人職員
教育・EdTech／301〜1,000名
- 年収
- 525 → 480 万円
33歳
CASE-0228
BEFORE
私立幼稚園・認定こども園
その他／教員歴11年・担任
AFTER
教室長・スクールマネージャー
教育・EdTech／101〜300名
- 年収
- 470 → 510 万円
29歳
CASE-0148
BEFORE
私立幼稚園・認定こども園
その他／教員歴7年・担任
AFTER
キャリアアドバイザー
人材／101〜300名
- 年収
- 425 → 505 万円
24歳
CASE-0147
BEFORE
私立幼稚園・認定こども園
その他／教員歴2年・担任
AFTER
事務・バックオフィス
教育・EdTech／51〜100名
- 年収
- 370 → 320 万円
よくある質問
教員は年度途中でも辞められますか？
辞められます。掲載している13件のうち4件が年度途中の退職です。年度末（3月末）が9件と多数派ではありますが、年度の途中で転職している先生も実際にいます。各事例には、退職を伝えた月と、そのときの学校の反応まで記録しています。
教員から転職すると年収は下がりますか？
下がる事例もあれば、上がる事例もあります。年収を回答した13件の平均は34.2万円の増加で、そのうち3件は下がっています。一方で残業時間は平均で月26.8時間減少しており（回答13件）、時間あたりで見ると条件が良くなっている事例が少なくありません。年収と残業の両方をカードに並べているのはそのためです。
いつから転職活動を始めればいいですか？
逆算して決めるのが確実です。掲載事例の転職活動期間は平均5.2ヶ月（回答13件）でした。年度末の退職を狙うなら、退職の意思を伝える時期から6ヶ月ほど前に動き出している計算になります。各事例の「年度のどのタイミングで動いたか」に、実際の月ごとの動きが書かれています。
教員はどんな職種に転職していますか？
掲載事例で多い順に、キャリアアドバイザー（3件）、事務・バックオフィス（2件）、人事（1件）です。教育業界の中で経験を活かす道と、異業種へ未経験で移る道の両方があります。それぞれの職種名から、その職種へ転職した事例だけを絞り込めます。
学校名や個人が特定されませんか？
学校名・自治体名は保存も掲載もしていません。校種と設置区分（公立／私立／国立）、地方区分までにとどめています。部活動も競技名ではなく、運動部・文化部の区分で記録しています。
適職診断（無料・約1分）
先生の経験は、どの仕事で評価されるのか
公務員適職診断（無料・11問・約1分／登録不要）。設問で「教員」を選ぶと、教員の経験に合わせた結果が出ます。向いている職種・業界と、経験のどこが評価されるのかがわかります。
無料で適職診断を受ける教員転職データベース
教員から民間企業等へ転職した人の実際の記録を集めたデータベースです。年収と労働時間の変化を、本人の回答をもとに掲載しています。
掲載している事例はすべて、実際に転職した本人の回答です。学校名・自治体名は保存も掲載もしていません。